働き方・社内文化

中小企業診断士と同行しています。同行に付随して議事録の作成やその他の資料作成も行っております。
補助者で分担して請求書作成などの事務作業も行います。
当社ホームページやSNSの更新、Illustratorを使ったチラシの作成も補助者が行っております。

私は専業主婦を経て、パートとして入社致しました。
その際、理念には共感しましたが（1）試験当日の子供の預け先、（2）仕事と勉強と家事と育児の時間配分、（3）学力など検討材料が多く会社質問会を申し込むまでにかなりの時間を要しました。
それでも会社質問会に申し込んだのは、就職活動中に時間的制約を条件に入れると私の仕事に対する価値観に合わない「場当たり的な人員補充の要素が強い求人」が多数を占めており、その現状を私が変えたいと強く思ったからです。
従業員を雇用する立場にある経営者を私が中小企業診断士として包括的に支援した結果、私のような悩みを持つ人を社会から減らすことが出来ると感じ当社へのエントリーと中小企業診断士を目指すことを決めました。
私のように今は子育て中だが、将来中小企業の支援がしたいとお考えの方はぜひ会社質問会へお申し込み下さい。
当社は子供の年齢に制限のない短時間正社員制度や在宅勤務など子供を育てながら働ける制度があります。
中小企業診断士が複数人いる事務所での勤務は日々得るものが多いです。補助者勤務は資格勉強と同時に実務を学べる貴重な時間です。

中小企業診断士と社会保険労務士のかばん持ちをしています。
1年目は議事録作成や決算書入力に必死でしたが2年目からはお客様に提出する書類の原案やたたき台を作成することもできるようになりました。

まだまだ覚えることばかりで、ついていくのに必死ですが日々成長を実感できています。

2022年に大学院を修了し当社に入社した2年目です。
現在士業育成システムを活用し中小企業診断士を目指して試験に挑戦しています。
入社したきっかけは、大学院生活にて石川県や北陸の方に大変お世話になり恩を感じていた所、なにかこの人達の役に立てないだろうか、と考えていた時に当社と出会ったことが大きなきっかけです。
当社は思いを大切にする会社です。なぜ中小企業を支援したいと思いましたか？なぜ士業を目指そうと思いましたか？どのような理想的な社会を目指していますか？そう思う源泉はどこにありますか？
皆さんが持つ思いに真摯に向き合い、夢の実現を応援するのが当社の特徴であり社風です。環境は整っていますが、それを活かすのは皆さんの思いややる気次第だと考えています。熱い思いを持った皆さんと出会えることを楽しみにしております。